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本报讯(记者荣肖磊)石家庄市虽然从1998年以来共引进各类人才5789名,其中博士、硕士生及具有高级职称的各类高层次人才1058名,取得了显著成绩。但是,石家庄市目前高层次人才和高新技术人才短缺的情况依然严重。 据了解,从近3年全市人才需求层次上看,各单位用人层次主要集中在本科生和专科学历上。从专业上看,由于放开了本科生和部分专业的专科生进市的限制,大部分专业能够满足基本需要,但部分高新技术专业人才依然缺乏,尤其是电子技术等专业人才,则更是严重缺乏。 专家分析,造成这种状况的原因主要有以下几方面:一是全国性的高层次人才大战日趋激烈,尤其是经济发达地区出台了许多引进高层次人才的优惠政策,对高层次人才很有吸引力;二是市里制定的优惠政策从力度上目前还不及外地其它先进城市,而且有些政策因种种原因落实起来还不够顺利;三是受资金等方面因素的制约,到北京、天津、上海等高层次人才集中的地区开展引进工作能力还十分有限。
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