本报北京专电 特派记者莫艳民、郑杰、栗新风报道：正在参加全国“两会”的中国人民银行行长戴相龙昨天向记者表示，中国中央银行非常乐意从境外或国外聘请、引进合适的高级管理人才。

　　戴相龙说，从境外、国外引进高级管理人才，到中国的证券、银行或其它部门担任领导工作，这是中国既定的人事管理政策。中国中央银行当然也需要高级管理人才，如果有熟悉中央银行业务、有专业知识、有领导能力、有敬业精神、有很高职业道德水准的合适的人选，能从境外或国外选择引进聘用，“我是非常高兴的。从我来讲，觉得越快越好”。

　　谈到为何要从海外聘请，戴相龙指出，中央银行已长期在计划体制下工作，虽然多年来进行了很多改革，也有很大进步，但要形成一个真正符合社会主义市场经济规律的中央银行体制，并发挥其作用，还需要大量人才。这些人才主要靠中国自己培养锻炼，但从境外和国外吸收人才也是很好的方式。

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