金湖电 金湖县最近推出一系列招贤举措来营造聚才效应。

　　该县提出，硕士研究生来该县就业，可任选单位且不受编制、性质限制，对 本县籍本科毕业生和该县有需求的外地本科毕业生实行指令性安排，确保就业， 对引进的急缺人才，凡未婚者安排临时住房，凡已婚者实行分期付款出售一套成 品房。该县同时提出：本县生源中，凡是属本县企业急缺专业又愿意于毕业后回 该县相关企业工作的本科生、研究生，每年可分别获得3000元、5000元的助学金。 外地本科生、研究生愿到该县企业工作后5年内，每人每年可分别获得3000元、5 000元补贴。这些费用从新近设立的县人才基金支出，县里对人才基金将每年拨款 50万元。(殷德发 徐屹东)

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