人们常说，十指连心。对于我们这些十个指头一个也不少的人来说，也许很难体会失去指头的种种痛苦。目前在我国，每年有上万人被工厂里的机器轧断手指。去年8月2日，中央电视台《经济半小时》报道了以生产低压电器闻名全国的浙江省乐清市断指事故频发的新闻，用当地人的话形容：一年里断指可以装几箩筐。节目播出后，引起了乐清市委市政府的重视，一位副市长承诺要尽快扭转这种惨痛的局面。转眼半年多过去了，乐清市频发断指事故的现象是否有所好转呢？

　　今年3月21日，《经济半小时》记者再次来到乐清市第三人民医院暗访。一走进手外科中心，迎面就碰上一个刚被包扎好的病人，医生正带他前往手术室动手术。随后记者来到住院病房，发现8个病房里住的全部是被冲床轧伤手指的打工者。在他们当中，最长的一个月，最短的只有八、九天，就被冲床夺去了手指。而在他们开始和“吃手指”的冲床打交道前，没有经过培训、没有上过保险、更没有和老板签过劳动合同。

　　记者在医护办公室的黑板上看到，当天的病人人数是16人。而在去年7月，记者看到的住院人数是22人。虽然乐清市冲床断指事故有所减少，但问题的严重性依然不容乐观。

　　就在3月21日这天，来自江西的打工者张启平和母亲来到律师侯勇的办公室，同样被冲断手指的另外几名受害者也来了。一位名叫胡彩霞的安徽姑娘在一个家庭作坊上班才9天就出了意外。她告诉记者当初去应聘时，老板看她手很快就把她留下来做工了，但根本没问她的姓名、住址，也没和她签合同。她的工资每月只有400元，但是要干四、五个人的活儿，每天做工十三、四个小时。

　　医院在给胡彩霞做第一次手术时，她的老板付了5000元医药费。但当她需要做第二次手术时，老板就不付了。他说胡彩霞在他厂里面没干多长时间，没有给他做贡献，付给她5000元医药费，算是对她客气的。现在老板躲着胡彩霞，她不仅失去了手指，医药费也没了着落。

　　张启平也是刚刚上班一个多月就被冲床轧伤，左手被轧成六级伤残。就在同一个厂，同一个冲床，一位叫周军的打工者整个手掌被冲断。当记者要求采访他们打工的工厂——乐清市正亮制冷设备有限公司时，公司的负责人对记者说：“我们厂里有规定，闲人不能进入车间。”

　　《劳动法》第五十四条规定：用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。在国家技术监督局对锻压机械、机械压力机颁发的两个强制性国家标准中，也明确规定，每台压力机一般都应配置一种或者一种以上的安全保护装置。

　　那么，在乐清市，究竟有多少工厂愿意为冲床安装安全保护器呢？记者以安全保护器推销员的身份，暗访了20多家企业，结果没有一家企业愿意购买。

　　记者在暗访中发现，这种家庭作坊式的企业在乐清市十分普遍，使用的冲床少则一台，多则上百台，而安装保护装置的又有多少呢？据当地报纸报道，乐清市目前只安装了618台冲床安全保护器。相对于上万台冲床来说，这个数字显然只是杯水车薪，无法根本改变断指事故频繁发生的现实。一位律师告诉记者，从去年4月份到现在，他已经办理了60起冲床断指的案子。事故发生的原因主要是用人单位没有按照劳动法的规定，为工人提供安全的

　　生产设施或者安全的卫生条件，用人单位不与劳动者签定劳动合同，用人单位不参加工伤保险，这样都不利于劳动者合法权益的保护。

　　接下来记者想到了这样一个问题：那些“吃手指”的冲床有多少是符合国家标准呢？于是记者来到乐清市白象镇进行暗访。在路边随处可见的是贩卖冲床的店铺，记者向一位店主再三打听哪里可以买得到配备安全装置的冲床，他冲着记者连连说：“没有，没有，都没有。我不会骗你的，不信你自己去找好了。”

　　乐清市最起码有50万台冲床，乐清安宝电器有限公司董事长周庆然告诉记者，绝大部分机床是不合格产品，使用这些冲床绝对是会冲断手指的。

　　记者来到离乐清市一百公里外的台州市。在那里，相隔不到两公里的地段，就有两个大型旧货市场，一个是台州闲置设备市场，一个是路桥机械设备市场。在市场里，可以见到上千台各种型号的旧车床、旧铣床、旧冲床，这些旧设备来自全国各地，再卖给周围的企业。显然，这些旧冲床存在极大的安全隐患，但因为价格便宜，这里的生意十分红火。

　　记者看到这样一幕：一些人正在把旧车床的漆擦掉，然后涂上油漆，就可以拿去以旧充新了。即使是断裂的冲床，他们也有办法将它弄得跟新的一样，外加一张“由某知名厂家制造”等字样的说明书，当然是假的。这样大张旗鼓的翻新，在这里仿佛是天经地义似的，用一个推销商的话就是“好象是国务院批下来的一样，没事儿”。他说他在这市场干了二、三十年了，从来没有人管过。生产者没有按照国家的强制性标准提供安全可靠的冲床，使用者不给冲床安装安全保护装置，甚至使用翻新的旧冲床，对它们来说，这意味着更大的利益，而对打工者来说，就意味着他们随时都有可能付出终身残疾的代价。据了解，断指现象在广东、福建等地也普遍存在，而不仅仅是在乐清市。

　　在采访中，记者还了解到，在受到伤害之后，很多人采取的态度是忍气吞声或者是私了，很少有人会拿起《劳动法》的武器来维护自己的权益。