本报讯 今天，市总工会和市退管会联合召开动员大会宣布，《上海市退休人员住院互助保障计划》正式出台。4月25日起退休人员可参加投保。“年付50元，重病可补偿”近在眼前。

　　该计划的推出，是为了配合市政府《上海市城镇职工基本医疗保障办法》的实施，对退休时间早、年龄比较大、收入比较低的老人，由退休职工本人或动员子女们为老人出一点；工会、退管会（或企事业单位）帮一点。基金运作的初期由政府有关部门、市总工会、社会福利彩票筹集委员会贴上一部分，以保证计划的正常运转。

　　从4月5日起，市总工会、市退管会在市工人文化宫开始接受咨询（咨询电话：63619921），各区、县、局成立工作委员会并组成运营网络，4月15日前计划条款、参保理赔须知等基础工作完成，4月25日组织退休人员投保。

　　实施原则

　　参保对象

　　保障范围

　　保障责任

　　实施方法

　　保障期限

　　缴费标准个人自愿、工会退管会组织，团体参加

　　凡属上海市城镇职工基本医疗保险范围内的本市退休职工，只要是自愿投保，无论是患重病、大病都可参加

　　住院治疗

　　急诊观察室留院观察治疗

　　门诊大病（特指重症尿毒症透析、恶性肿瘤化疗和放疗）治疗

　　家庭病床治疗

　　住院、急诊观察室留院观察和家庭病床治疗的医疗费用，在统筹基金支付范围内（指起付标准以上至最高支付额以下），属个人自负部分的医疗费，市职保会按60％给付补充医疗保障金。

　　由地方附加基金支付范围内个人自负部份的医疗费，市职保会按70％给付补充医疗保障金。

　　门诊大病医疗费用，在统筹基金和附加基金支付范围内，按个人自负部分的50％给付补充医疗保障金。

　　在保障期内，无给付次数的限制，累计最高给付为4万元。

　　原单位的退管会组织本单位的全体退休人员团体投保

　　一年一期

　　每人每年50元 (记者贺天宝 实习生曹慧颖)