本报讯 濮阳县委、县政府结合农村工作实际，采取有效措施，提高乡镇干部的“知民度”，让他们做到知民情，解民忧，帮民富，从而密切了干群关系，促进了全县农村社会的稳定和经济的快速发展。

　　过去，由于部分乡镇干部浮在上边，很少深入到农村和群众家中，对群众的呼声和民情知之甚少。工作不对路，群众不满意。针对这一问题，濮阳县委、县政府在全县广泛开展了“进百家门、知百家事、解百家忧”和“记民情日记，架连心桥”活动，要求每一位干部下村入户每月不少于20天30户，并且要切实做到五要：入户要当主人不当客人，视群众为亲人；进村要当学生不当先生，全面吃透情况，找出问题症结；要把下村入户当义务不当任务，主动为群众排忧解难；要把群众工作当财富不当包袱，多为群众办实事好事；要把包村当长远大计不当权宜之计，保一村稳定，富一方群众。该县还将干部访群众、记民情、解民忧、帮民富的工作情况作为干部年终考核的重要依据。这些措施的实施，调动了干部的工作积极性。

　　今年以来，该县乡镇机关干部通过深入群众，接触实际，共为群众提供致富信息1万多条，帮助群众上致富项目2100多个，扭转了农村工作的被动局面。八公桥镇干部张宝安在石家集村走访时，了解到该村种植的红薯品种都已老化，淀粉含量低，便带领10多人到郑州考察，引进了优质脱毒红薯品种“徐薯18”，经试种，每亩增产1000多公斤，淀粉含量增加30％。（谭雷发 刘红宇 河南日报）