本报讯一家自称可以为企事业单位招聘和选拔人才提供实际测评服务，也可以为个人提供其个性、气质、知识和能力等综合素质测评的“人才测评中心”日前在上海成立，测评中心的朱主任说，这几天前来测评、咨询的个人、单位不少，特别是正在找工作的年轻人、大学生和想要跳槽的人，但都是冲着免费测试而来。

　　而求职者对此反应让测试中心很失望，一位学商业英语的大四学生告诉记者，类似这样的测试在大学里也有，叫“就业心理测试”，为大学毕业生提供求职参考，一般是免费的，这样的测试最多只能作为参考，不会特地掏钱去作测试。

　　当“测试”遇上理智的求职者，测评中心对此难免有些尴尬，朱主任实话实说：“我们打出广告，前100位是免费的，所以4月15日当天就爆满，接下来这几天，一般以咨询为主，掏钱来作测评的个人很少。测评包括三个方面，人机对话、书面测试、专家测评。”

　　华师大心理学博士徐光兴介绍，我国有关这方面的研究刚起步，各类心理测试都还在“试验”之中，不少测试量表仅是国外量表的简单翻版，技术也有待完善。（记者孟录燕）