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就业问题是中国继温饱之后的第二大任务

http://www.sina.com.cn 2001年05月02日14:17 新华网

  新华网北京5月2日电(记者王黎)记者近日从中国社会科学院了解到,据2001年社会蓝皮书中《中国城镇居民社会心态的调查报告》表明,在居民心目中影响社会稳定的主要因素依次是:就业压力、腐败严重、贫富悬殊、社会风气败坏等。其中,就业问题排在首位,占被调查人数的88.9%。

  参与此项调研的有关专家说,在调查中,他们选择了发展经济、提高收入、体制改革
、惩治腐败、城镇就业等当前较为引人关注的10个问题,来测试居民对社会生活的满意度。从全国6个城市的调查结果来看,居民对城市就业问题的满意程度最低,对其前景也较为悲观。在这些被调查人群中,既有下岗职工,还有作为社会劳动就业主体的普通办事员和工人。专家指出,就业问题是我国在解决“温饱”之后的第二大任务。安居乐业不仅是一个家庭小康生活图景的描绘,也是一个社会稳定发展的基础。下岗人员的增多,“打工”族的正当劳动权益受到侵害等,都有可能成为一定的社会隐忧。

  专家分析说,今年,普通劳动者仍面临就业压力的挑战。随着我国临近加入世界贸易组织,入世对就业的冲击开始显现,同时如何对竞争力较弱的下岗人员等弱势群体的有效保护和扶持,以及如何保护劳动者权益等问题也亟待解决。专家认为,我国作为一个劳动供给数量绝对过剩、劳动需求制约因素增多的发展中国家,目前的任务,一方面是尽快建立比较完善的社会保障制度和大力实施再就业工程,以创造一个稳定而又具有激励作用的劳动力市场体系;另一方面,要采取积极措施,促进经济增长,为劳动者提高更多的就业机会。

  专家特别强调指出,在建立劳动力自主择业、市场调节就业、政府促进就业的劳动力市场过程中,一个十分重要的任务,是建立健全完善的劳动力市场保障体系。这包括比较规范的劳动市场法律制度,失业保险与社会救济制度,就业信息、培训和服务网络,高效精干的监管组织和队伍等。在劳动市场法制建设方面,我国已经颁布了《劳动法》、《劳动合同法》等等,目前要提高法制意识,认真落实。此外,应当配合失业保险制度建设,把社会救济制度建立起来,以保障失业人员与下岗职工的基本生活。(完)


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