“认真贯彻党中央提出的‘在全社会实行学业证书、职业资格证书并重的制度’，努力提高职业技能鉴定工作水平，促进劳动者素质的全面提高，扩大就业和促进安徽省社会经济发展服务”，日前召开的全省职业技能鉴定工作会议，提出我省“十五”期间职业技能鉴定工作的指导方针。

　　“十五”期间，安徽省职业技能鉴定和职业资格证书制度建设的主要任务是：以全面提高劳动者素质和促进就业为目的，以落实就业准入制度为着力点，进一步扩大职业技能鉴定的覆盖范围，促进职业资格证书制度与就业制度、职业培训制度和企业劳动工资制度相衔接，建立一个完善、公正、科学、规范的技能人才评价体系和适应市场经济需要的职业资格证书制度。工作目标是：使鉴定的职业（工种）覆盖劳动力市场涉及职业（工种）的70％以上；努力提升职业技能鉴定层次，使取得高级以上职业资格证书的人数达到鉴定人数的20％以上；落实就业准入政策，部颁90个规定持证上岗的职业（工种）实现凭职业资格证书就业上岗。

　　会议确定我省当前和今后一个时期要切实抓好六项工作：一是进一步完善职业技能鉴定的政策法规体系。今年省劳动保障厅将继续配合省法制办做好《安徽省职业技能鉴定规定》出台前的有关工作，力争尽早发布；二是认真落实就业准入规定。当前和今后一个时期，新生劳动力和其他初次就业者是就业准入控制的重点。对城镇、高中毕业未继续升学的人员以及农业从事非农产业和进城务工人员，凡从事国家规定的技术职业（工种）工作的，必须取得相应的职业资格证书才能上岗；三是努力扩大职业技能鉴定的覆盖面。今明两年职业技能鉴定扩面工作主要从企业职工鉴定、职业院校毕业生鉴定和技师考评社会化三个方面进行突破，然后逐步向各行各业推进；四是做好技师考评社会化改革试点工作；五是建立与完善职业技能鉴定质量保证体系；六是进一步加强职业技能鉴定基础管理工作。(张书喜)

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