本报昆明11月27日电（记者 殷红 通讯员 杨宗祥）早晨的太阳刚刚升起，25岁的陈瑜就穿行在街巷闾 里，全身心进入了居委会主任的角色。“做社会服务工作我感到很愉快。”这位年轻人日前告诉记者。

　　陈瑜是昆明市五华区篆塘居委会新当选的主任，此前他担任着云南省建筑总公司第一安装公司的团委副书记。今 年7月，五华区进行第三届居委会换届选举，面向国有企业招聘居委会干部，陈报名应聘，经过居民代表选举后被任命为主任 。

　　陈瑜说，他所在的公司有90名干部和职工报名竞聘居委会干部，结果有30人入选，被分配到13个居委会工 作，很多人担任了主任。公司为他们保留了国企职工的身份和工龄，每月补助每人100元，他们还可从居委会领到300～ 400元的补贴。

　　五华区为了改变居委会干部年龄偏大、文化素质较低的状况，决定面向社会公开选聘居委会干部。选聘范围面向 国企下岗待岗职工，并向大中专毕业生和待业青年敞开大门，有1200人报名竞聘，211名大中型国企职工进入居委会， 40多名大中专毕业生和待业青年被聘用。