本报贵州12月6日电 11月29日至12月2日，中国职工思想政治工作研究会在贵阳召开基层调研座谈会 ，来自全国各级职工政研会的40多位代表就贯彻中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》，在新的形势下如何 搞好企业思想政治工作进行了热烈的探讨。

　　与会代表认为，中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》，为企业改革与发展，增强国民经济支柱 ，改进和加强全党全民思想政治建设，巩固执政党地位，具有重大的现实意义和深远的历史意义，为加强企业思想政治工作提 供了强有力的理论指导和政策依据。

　　与会代表联系企业实际，客观地分析了新形势下企业思想政治工作的任务和目前存在的困难和问题。

　　他们认为，目前，企业思想政治工作的难点、热点问题比较多，特别是困难企业职工的思想问题比较集中和突出 ，解决这些问题，最根本的是要靠改革，靠发展，也要靠强有力的思想政治工作。通过耐心细致的思想政治工作，把职工群众 调动起来，把力量凝聚起来，理顺情绪，化解矛盾，增强信心，鼓舞斗志，为改革、发展提供思想保证和精神动力。

　　青岛一些企业的政干人员自觉加大新形势下思想政治工作改进与创新的力度，加大调研力度，及时了解和掌握深 化改革、建立现代企业制度、转换经营机制过程中，思想政治工作面临的新情况、新问题，并建立健全了一系列行之有效的保 障制度。湖南省邮电系统把精神文明创建活动作为思想政治工作的载体，取得了较好的效果。从1992年起，他们在全系统 开展了创建邮电文明行业的活动，截止到今年，全省有1个市局和42个市、县局被评为国家级和省级文明单位。创建文明行 业的活动有力地推动了通讯建设和企业的发展，全省通讯能力和经济效益分别增长了732％和490％。

　　贵阳铁路分局在计划经济向市场经济转变的新形势、新任务面前，特别是在铁路企业深化改革，推行资产经营责 任制，管理形式和经营方式发生重大变化的情况下，强化思想政治工作的责任坐标，通过帮助干部职工认清形势，转变观念， 了解政策，提高本领，发扬“改革、攻坚、创业、奉献”的新时期火车头精神，积极投身改革，保证了国有资产的保值增值和 资产经营效益目标的实现。

　　与会者普遍认为：企业党组织能否充分发挥政治核心作用，广大党员能否发挥先锋模范作用，领导干部能否起到 表率作用，在很大程度上决定着思想政治工作的成败。因此，思想政治工作要搞好，就必须坚持抓领导、领导抓。所谓抓领导 ，就是要结合当前开展的“三讲”教育，切实加强对企业特别是困难企业领导班子思想作风建设和廉洁自律教育，使企业领导 干部真正做到以身作则，一身正气，一心为公，一心为企业，以自身的良好形象和强大的人格力量，影响和带动干部职工同心 协力，共渡难关。所谓领导抓，就是企业领导，特别是一把手，不仅要重视思想政治工作，而且要带头做好思想政治工作，企 业领导要切实转变工作作风，面向基层、面向实际、面向职工、深入调查研究，关心群众疾苦，了解职工心思，倾听职工呼声 ，做好深入细致的思想政治工作，把思想政治工作的任务落到实处。

　　柳路 石宗林