中新社北京六月二十一日电(记者朱大强)旨在提高中国警察队伍素质，改善公安队伍结构，提高公安队伍的战斗力 ，中国将对地方公安机关录用人民警察实行省级统一招考制度。

　　这是记者从中国人事部、公安部今天在此间举行新闻发布会上获悉的。

　　根据人事部、公安部制定的《关于地方公安机关录用人民警察实行省级统一招考的意见》规定，招考地方警察， 要坚持“凡进必考”的原则，地方各级公安机关录用主任科员以下人民警察，要做到以省(自治区、直辖市)为单位组织统一 招考，其他部门或省以下地区不再组织人民警察的录用考试。少数尚不具备条件的地方，要积极创造条件尽快实行省级统一招 考。人事部、公安部负责制定有关政策规定，确定考试内容、教材，制定体能、心理素质测评、体检和考核等标准，指导、检 查各地的考录工作。

　　这个《意见》指出，要健全考试录用标准，规范审核审批工作。省级统一招考工作，要在贯彻“公开、平等、竞 争、择优”的原则基础上，坚持德才兼备的标准，采取考试与考核相结合、审核与审批相结合的方式进行。各地要严格按照“ 公安机关录用人民警察，必须经省级公安厅(局)审核后，由地市以上人事部门审批”的规定，对考试、体检、体能和心理素 质测评和考核合格者，经审核审批同意后，方可录用为人民警察。非公安警察院校毕业的新录用人员必须接受公安专业培训。 凡按规定接受公安专业培训而不合格的人员，以及试用期满不合格的人员，均取消录用资格。

　　《意见》说，省级统一招考工作，要坚持政策规定、程序方法和考录结果三公开制度。

　　公安部的官员说，建设高素质的公安机关人民警察队伍是依法治国，实现国家长治久安的重要保证。地方公安机 关的人民警察是整个公安机关人民警察的重要组成部分，做好地方公安机关录用人民警察的工作，直接关系到人民警察队伍的 素质。近几年来，各级人事、公安部门采取了很多措施，把好进人关，取得了一定效果。但由于种种原因，一些地方乱进人的 问题时有发生，影响了公安队伍的素质，损害了政府的形象。为了贯彻落实《中共中央关于进一步加强政法干部队伍建设的决 定》，人事部、公安部制定了《关于地方公安机关录用人民警察实行省级统一招考的意见》，这是建设高素质人民警察队伍的 一项重要举措。(完)　　

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