首页 新闻 邮件 搜索 短信 聊天 导航
上移动梦网,赢手机大奖。
新浪首页 > 新闻中心 > 社会新闻 > 正文
提前上班狠干活不拿钱 应届毕业生被“黑”(附图)

http://www.sina.com.cn 2001年06月10日17:31 北京晚报

阎彤 摄

  本报讯(记者李莉张鹏)还没拿到毕业证的大四学生小张明天就要去一家电脑公司上班了,虽然他与这家公司签的合同上明明白白写着“本合同自8月1日起生效”。“老板说希望我马上到位,这样也可以尽快熟悉环境。”小张说。其实他很清楚,自己这两个月的劳动将是“无用功”,公司为他提供的可能仅仅是中午的一顿盒饭,“如果运气好的话,也许可以拿到几百块钱。”

  像小张这样被“提前使用”的并非少数,同是计算机专业的几位舍友也被赶着“早点适应环境”。小丁有幸与一家知名电脑公司签了约,合同生效时间是7月,但他从上个月开始就“走马上任”了。“现在得玩命干,虽然连试用期都不算,但是很重要。这两个月做出项目是没有分红的,我们这段时间的价值是‘零’,公司现在用我们比请兼职的开发工程师值多了。公司确实明摆着‘黑’学生,但它就‘黑’了,你能怎么样?你不干?那走人吧,有的是人等着呢。”小丁的试用期是三个月,试用期间他的月薪是2500,转正之后大概能拿到5000,这个价码在同学中算是高的了。“为了以后日子好过,白干两个月也认了。”

  关于有的大学生在正式工作之前被佣工单位“白使”的情况,记者采访了北京汇源律师事务所的魏小东律师,他认为,佣工单位的这种行为完全属于非法佣工。因为《劳动法》明文规定,劳动关系必须在签订劳动合同之后形成,如果劳动合同签的是8月1日正式开始工作,那么在此之前,双方并没有形成劳动关系,所以,单凭一些口头约定,比如“先来干一个月”等等,这是完全没有法律依据的,大学生完全可以拒绝这种提议。

  因为,在没有合同制约的这一段“白使”期间,如果一旦发生事故或问题,纠纷难以解决。但是,据有关人士说:目前,存在的白佣工现象,很大程度上是用人单位利用求职人珍惜被聘用的急切心理,甚至以“不用你自有别人可用”给求职人造成某种压力,而无视有关法律法规。说到底这种佣工行为不仅侵害了受聘人的利益,而且是非法的。

  点击此处发送手机短信将此条新闻推荐给朋友
    订阅手机短信头条新闻每天得新款手机大奖!


发表评论】【时事论坛】【关闭窗口

新 闻 查 询


分 类 广 告
  • join us!加盟一格
  • 大量二手车信息
  • 新世纪 新家园
  • 各类房屋招租
  • 各类特惠服务信息
  • 龙拓广告 诚聘英才
  • 分类广告刊登热线>>


     相关链接
    应届毕业生择业遇尴尬 签约即试用学业咋保证 (2001/02/24 12:48)
    教育部:仅四类普通高中应届毕业生有保送生资格 (2001/02/12 08:58)
    广东省选调优秀应届毕业生下基层锻炼 (2001/02/10 17:48)
    应届毕业生择业遇尴尬:签约即试用 学业咋保证 (2001/02/10 09:51)
    新世纪人才周下周开幕 八百多展位迎候应届毕业生 (2001/02/09 07:54)
    海淀区政府招聘应届毕业生 第一天来了14人 (2001/01/04 12:42)
     新浪推荐
    订阅手机短信头条新闻天天奖多款时尚手机!
    为漫画梦找一个家-漫画作家专栏闪亮登场!
    透视两性:男人的一夜性与女人的一夜情
    来星座频道解读命运密码 把握爱情脉搏!
    2001高考志愿填报技巧指南-考生报考好帮手!
    订阅手机短信NASDAQ最新行情
    中国队第7次冲击世界杯
    谁是最美的新娘:网友婚纱靓照大比拼!




    新闻中心意见反馈留言板 电话:010-82612286   欢迎批评指正

    网站简介 | 用户注册 | 广告服务 | 招聘信息 | 中文阅读 | RichWin | 联系方式 | 帮助信息 | 网站律师

    Copyright © 1996 - 2001 SINA.com, Stone Rich Sight. All Rights Reserved

    版权所有 四通利方 新浪网