本报讯：记者杨晨报道最近，无锡市自行车厂破产后下岗在家已经两年多的丁美华，迎来了她35岁人生道路上的重 要转折，她与其他24名35岁以上的下岗职工一起，在小天鹅集团开展的“以真情回报社会”温馨关怀行动中，重新走上工 作岗位，成为光荣的“小天鹅人”。

　　对于小天鹅集团来说，短时间内安置20多名下岗职工，也决非易事。今年9月，无锡市领导要求全市经济效益较好 的企业勇挑重担，为下岗职工创造再就业机会，一向为无锡经济和社会发展挑大梁的“小天鹅人”再次敢为人先，集团董事长 朱德坤当即表示腾出岗位安排特别困难的下岗职工到小天鹅集团再就业。集团领导层立即给下属洗衣机厂各工段下达腾出20 多个岗位安排吸纳下岗职工的指示。腾出岗位安置下岗职工，作决定不易办起来更难，一些同志埋怨：退了合同工、季节工， 增加安置下岗的基本工，负担加重不说，好端端地把“熟手”换成“生手”，这就会给生产、管理带来不少难度。说实话，“ 当家人”朱德坤对此心里更清楚，安排这些下岗职工除了生产管理上带来的困难外，工资成本支出就要增加一倍多，而且招的 大多是女工，在岗位安排上也有不少困难。但朱德坤认为：“‘小天鹅’能有今天的辉煌，靠的是全社会的支持，现在一些企 业遇到困难，不少职工下岗，生活十分艰难。我们‘小天鹅人’应该敢挑重担，以真情回报社会。”

　　小天鹅集团为安排20多名特困下岗职工再就业，做了精心的组织和准备。朱德坤亲自过问每一个细节，安排工作人 员到市轻工局下岗职工再就业中心等部门“相亲”，与下岗职工进行面对面的交流，了解他们的困难和需求。基本确定录用对 象后，工作人员又兵分四路，冒着高温酷暑走访了所有即将上岗的下岗职工家庭，每家送上300元慰问金，以解燃眉之急， 让他们高高兴兴踏上新的工作岗位。这20多名最新成为“小天鹅人”的下岗职工，有的丈夫因病去世，自己仅靠下岗工资和 孩子一起相依为命；有的自己下岗，爱人单位效益又不佳，上有老人需要抚养，下有子女需要照顾，真是苦不堪言。这些职工 80％是下岗女工，年纪最大的已经38岁，而且大部分文化水平较低，没有技术特长，按常规再就业是很困难的。他们对于 这次能够来小天鹅集团捧上“金饭碗”，心中充满了感激之情，纷纷表示一定要尽快掌握操作技能，不怕苦，不怕累，为“小 天鹅”的发展作贡献，为下岗职工争气。